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从2014年6月上海等7个省市率先试点开端

2017-01-18 07:36

记者:目前法官员额制改造进展如何?

胡仕浩:从2014年6月上海等7个省市率先试点开端,全国陆续分三批发展法官员额制改革试点,2016年7月全国司法体系改革推动会后,法官员额制改革在全国范畴内全面推开。各省区市规定的法官员额比例均在中心政法专项编制的39%以下,同时保持以案定员、按岗定员、全省统筹、动态调剂,预留必定比例给后续入额的空间。比方,北京规定高等、中级、基层法院履行差别化员额比例,办案任务最重的向阳法院员额比例为48.2%;广东坚持以案定员、全省兼顾,在预留10%的基本上,首批下达法官员额7162名,恰当向基层、向办案义务重的法院倾斜,法官员额比例最高的占51.7%,最低的20.8%,法官们之前担忧的“一刀切”景象并未呈现。各地严厉入额遴选尺度和程序,实施考察为主、测验为辅的措施,凸起考核办案事迹跟司法才能,施展遴选委员会专业把关作用,避免论资排辈、照料均衡。特殊是坚持引导干部依照划定经由遴选程序入额,入额后必需办案。截至2016年12月底,除辽宁、江西、河南、西藏4省区法院和兵团法院外,其余27个省区市法院均已实现员额法官选任工作。其中,包含27个高级法院、340个中级法院、2623个基层法院,约占全国法院总数的85%,共发生入额法官104442名。